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三级人力资源管理师技能题_人力资源管理师技能考试

更新时间:2022-09-29 08:29:38作者:潘星教育网阅读量:73

  近日,人力资源社会保障部发布通知,在全国范围内开展技术技能类“山寨证书”专项治理工作,对在技术技能类培训评价发证活动中违规使用有关字样和标识、虚假或夸大宣传、违规培训收费、故意混淆概念误导欺诈等问题进行治理整顿。

  政府部门认可的技能人才证书有哪些?

  按照中共中央办公厅 国务院办公厅印发《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》“健全以职业能力为导向、以工作业绩为重点、注重职业道德和知识水平的技能人才评价体系。加快构建国家职业标准、行业企业工种岗位要求、专项职业能力考核规范等多层次职业标准。完善职业资格评价、职业技能等级认定、专项职业能力考核等多元化评价方式,做好评价结果有机衔接。”规定,目前国家认可的技能人才评价证书主要有:职业资格证书,职业技能等级证书和专项职业能力证书三类。

  一、职业资格证书

  国家职业资格证书制度是国家劳动就业制度的一项重要内容,也是一种特殊形式的国家考试制度。《中华人民共和国劳动法》第69条规定“国家确定职业分类,对规定的职业制定职业技能标准,实行职业资格证书制度,由经备案的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。”

  为规范实施职业技能鉴定,保证鉴定质量,严格职业资格证书发放,人社部于2017年公布了《国家职业资格目录》,2021年12月又颁布了经调整后最新的《国家职业资格目录(2021年版)》,规定技能人员职业资格共13项,并明确了职业资格名称、实施部门(单位)、资格类别和设定依据。准入类职业资格,所涉职业(工种)关系公共利益或涉及国家安全、公共安全、人身健康、生命财产安全,必须有法律法规或国务院决定作为依据。

  (国家职业资格有哪些?扫一扫)

  职业资格证书分为初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)和高级技师(一级)五个等级。

三级人力资源管理师技能题

  (职业资格四级(中级工)证书样本)

  技能类国家职业资格证书查询可通过“技能人才评价证书全国联网查询系统”(zscx.osta.org.cn或jndj.osta.org.cn)查询;福建省人社部门核发的技能类国家职业资格证书还可通过“福建省职业资格工作网”(www.fjosta.org.cn)查询。

  二、职业技能等级证书

  职业技能等级证书是指由经人力资源社会保障部门备案的用人单位和社会培训评价组织在备案职业(工种)范围内对劳动者实施职业技能考核评价所颁发的证书。证书由评价机构独立印制并发放,政府部门不参与监制。评价机构参照“职业技能等级证书参考样式”设计证书,证书样本(含印章内容)须在人力资源社会保障部门备案。

三级人力资源管理师技能题

  (职业技能等级证书参考样式)

  目前,福建省备案的技能等级评价机构188家,其中用人单位64家、社会培训评价组织33家,各类院校91家,评价机构相关信息以及可开展评价职业(工种)可在人社部“职业技能等级评价机构公示查询系统”。

  (哪里报名职业技能等级评价?扫一扫)

  劳动者经评价合格取得的职业技能等级证书和职业资格证书具有同等效力,均可通过“技能人才评价证书全国联网查询系统”(zscx.osta.org.cn或jndj.osta.org.cn)查询。

  三、专项职业能力考核证书

  专项职业能力考核,是依据经人社部备案公布的专项职业能力考核项目及考核规范,由相应考核机构实施的、对劳动者某一专项职业技能进行的客观评价考核活动。达到法定劳动年龄,具有相应技能的劳动者均可申报专项职业能力考核。

三级人力资源管理师技能题

  (专项职业能力证书样本)

  福建省专项职业能力考核依托职业技能鉴定机构组织实施,由省市职业技能鉴定中心负责核发。2018年以来,福建省共分三批公布了可开展的专项职业能力考核项目共207项。

  福建省专项职业能力证书可通过“福建省职业资格工作网”(www.fjosta.org.cn)查询。

  综合:福建人社、福建省人社厅职业能力建设处、福建省职业技能鉴定指导中心

  来源: 福建日报

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