人力资源管理员证书考试_人力资源管理师考试

更新时间：2022-06-28 20:44:34作者：潘星教育网阅读量：68

初级会计师考试网时间_初级会计考试考试时间

　　这两年国家为了支持再就业政策，针对专业技术资格培训增加了技能补贴。考试下放到相关培训机构，并降低了考试门槛，大批有专业技术资格证需求的朋友相信这两年都考取了相关证书，并拿到了相关技能补贴。

　　这个情况下，国家举办的相关职称类的证书，含金量就显得越来越高。不少朋友在问我，关于中级人力资源管理师考试、题型与分值情况。这个图带大家了解下题型与分值情况，如下：

人力资源管理员证书考试

科目一：经济基础知识

　　共计37章节，涉及经济学、财政、货币金融、统计学、会计及法律相关知识。

人力资源管理员证书考试

科目二：人力资源管理

　　人力资源管理内容包含：组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、人力资源与社会保险等内容。以下是学科的目录，大家可以参考下，如下：

人力资源管理员证书考试

为您推荐

对于考情分析，同样显得尤为重要。以下三方面详细说说：1，考试科目。2，考试题型分析。3，如何去学习，如何去备考。考试科目：分成两科。第一

08-18

1，在校生大一、大二、大三、大四均可报考，年龄超过18岁均可报考；2，考试后2个月内拿证，证书可在国家证书网站osta上查询；3，考试全部为机考

08-18

41.【题干】关于人力资源需求预测方法中主观判断法的说法，错误的是()【选项】A.德尔菲法—般要进行多轮预测B.德尔菲法能够避免从

08-18

企业人力资源管理师四级考试分为理论知识考试和专业能力考试一、主要内容如下：(1)基础知识职业道德基本知识、人力资源管理基础知

08-17

企业人力资源管理师四级考试分为理论知识考试和专业能力考试一、主要内容如下：(1)基础知识职业道德基本知识、人力资源管理基础知

08-17

HRO：如何设计人力资源部的组织架构、职能和岗位职责分工人力资源部的人事职能应在公司战略、人力资源战略规划以及各项人事政策的

08-17

精品文章

人力资源管理师四级几分通过_人力资源管理师四级多少分及格