高级人力资源管理师的价值_人力资源管理的最大价值

　　人力资源管理师可以说是2022年HR最值得考的证书之一了。

　　获得人力资源管理师证书后，既能享受国家规定的相应职称待遇，

　　又能凭借其职业资格证书的专业性，从事人力资源相关工作。

　　领取补贴：取得初级职业资格证书补贴标准为1000元，中级补贴1500元，高级补贴2000元；

　　一般薪资职位都会上调，拥有职称薪资上浮15%-30%，尤其是国企以及事业单位；

　　涨退休金：针对具备技术职称的退休人员有额外退休补贴，退休工资多350元~750元；

　　积分落户：北上广等一线城市可直接申请工作居住证，在孩子教育和家人医疗福利等方面具有较大优势；拥有职称积分落户可获得相应加分，如中级职称上海可加100分，深圳可直接申请落户。

　　证书只代表你系统学习了人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关等方面HR的知识，并不代表你具备了应用了这些知识的能力。培根说过：“书本只教会了你知识，但如何运用知识的知乃在书本之外”。

　　那么，考取人力资源师资格证书有用吗当然是有用处的。