江苏省人力资源管理自考分数_江苏自考本科人力资源管理考试科目

　　新华社南京2月17日电（记者刘巍巍）江苏省人力资源和社会保障厅近日发布一季度高技能人才培训补贴紧缺型职业（工种）目录，纺织面料设计师、半导体芯片制造工、电子商务师等50个职业（工种）入选。

　　与往年一次性发布年度目录不同，今年该省根据产业发展变化、紧缺型工种实际情况，按季度动态发布职业（工种）目录，所有目录均对全年有效。

　　江苏省人力资源和社会保障厅职业能力建设处处长李建方介绍，一季度目录选取的50个职业（工种）主要服务“产业强链”、乡村振兴等需求，指导各地“要培训什么”；二季度将再发布50个职业（工种），拟针对工作中发现的新需求，结合当地产业发展急需紧缺的高技能人才培训，支持各地“想培训什么”；三、四季度将结合产业发展实时需求、职业技能培训新政策、职业技能等级评价推进及取证人员数量等情况，查漏补缺，根据工作需要各发布20个职业（工种）。

　　近年来，江苏省通过支持地方政府购买高技能人才培训成果的办法，促进企业、院校及社会培训机构加快培养高技能人才。此前，江苏省人力资源和社会保障厅每年集中研究明确100个职业（工种）列入年度高技能人才培训补贴紧缺型职业（工种）目录，并一次性公布。

　　李建方表示，紧缺型职业（工种）目录由年度公布调整为季度发布，有助于加强高技能人才培养与产业发展、企业需求的匹配度，增强职业技能培训时效性，提升财政资金使用效益。